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潮汐，制作部。
“小花，来一趟我办公室。”
戚白霜挂断座机电话。
几分钟后。
王小花抱着一沓文件走来：“霜霜姐，怎么了？我还在做市场调研。”
她针对潮汐这次发售的五首作品，想要进行一次市场调研。
这些都是必备工作。
“北笙刚才打电话过来给我，说他那边做了一份表格。”
“什么模式的表格？”
“你自己看看。”
戚白霜将邮箱上投稿过来的表格打开。
王小花凑到近前一看，她瞬间打起十二分精神。
这份表格。
居然罗列出了后续几年的详细发展计划？
而且，表格内的名单，琳琅满目。
秦百城、驰宇轩、傅文熙、关书曼、陈凌风、李宏、夏冰月——
有关他们的背景模板，居然都罗列出来。
比如擅长什么，缺陷是什么，都一一指出。
甚至专攻音域、发展赛道、路线，都规划好了。
最重要的表格模式的后面，并没有完。
明显还有其他名单没有罗列进去。
“这是？”
王小花浑身一震：“歌手发展计划？北笙发过来的？”
霜霜姐刚才要不说是北笙发过来，她还以为是哪位老前辈罗列出来的表格呢。
“是的，北笙发过来的。”
“这”
王小花被搞不会了：“北笙做这个表格，是打算？”
“他刚才说正在来公司的路上，待会跟我们详谈。”
王小花吃了一惊：“霜霜姐，这可是发展计划啊，难道北笙打算培养自己的麾下歌手？”
在这个圈子，制作人跟演艺圈的导演地位差不多，别看都是幕后，但话语权非常大。
一般事业发展到一定程度时，都会培养亲信，也就是御用歌手、御用演员之类。
这也为什么很多导演拍电影，总会用那一批人，不仅是团体，更重要的是团体里有自己的麾下演员。
“看这表格，应该是的，不过具体是什么原因，得等北笙到来才能详谈。”
这也是为什么戚白霜把小花喊过来的原因。
二人对视一眼，心照不宣。
制作人培养御用歌手，只有一个可能。
沉淀结束，即将厚积薄发，斩获音乐最高级殿堂荣誉奖。
只要拿下最高殿堂荣誉奖，会被业界奉为曲皇，号称音乐皇帝。
王小花越想越觉得不可能：“北笙不是才银曲吗？按理来说，得等他金曲之后，再沉淀几年，才会有歌手的发展计划。”
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